Бумажный Котел №2: Дегустация рассказов
Новости Бумажного Котла.
Пора переходить к третьем этапу - к ДЕГУСТАЦИИ РАССКАЗОВ.
На тренинг поступило 19 работ, несмотря на лето, авторы не сдаются!
Правила голосования за лучшее выполнение тренинга:
- Голосовать может любой зарегистрированный пользователь.
- Один голос необходимо оставить за лучший рассказ из категории 5 фраз.
- Три голоса необходимо распределить между работами из категории 10 фраз.
- За один рассказ можно отдать только один голос.
- Обязательно нужно распределить все голоса между работами или голосование не будет зачтено.
- Голосовать необходимо в комментариях к опубликованным рассказам, обязательно написав эту фразу: Голосую за этот рассказ.
- Обосновывать свой голос не обязательно, но это приветствуется. В конце концов, каждому автору важно получить отзыв на своё творчество.
- За свой рассказ голосовать нельзя.
- Если несколько рассказов наберут одинаковое число баллов - победителя выбирает ведущий тренинга.
Срок голосования:
- До 12.08.2026 (23:59)
Напомним
- Участники не должны раскрывать авторство своего рассказа. Если подобное будет замечено, то работа снимается с конкурса.
- Запрещены любые действия, которые могут привести к раскрытию авторства работы.
Другие комментарии тоже приветствуются – критика, восторженные возгласы – всё, что вы захотите, если оно не противоречит правилам Литературного Клуба.
Лайки не считаются за голоса, но крайне приветствуются авторами работ!
Список рассказов из пяти фраз:
- 1. Работа №1: Паранойя
- 2. Работа №2: Корм
- 3. Работа №3: Девчонки
- 4. Работа №4: В новую жизнь
Список рассказов из десяти фраз:
- 1. Работа №1: Почти как люди
- 2. Работа №2: Легенды Даммбрука: сбежавшая невеста
- 3. Работа №3: Пустота, похожая на жизнь
- 4. Работа №4: Смертельная пунктуальность
- 5. Работа №5: Четверо минус одна
- 6. Работа №6: Нулевая отметка
- 7. Работа №7: Обернитесь!
- 8. Работа №8: Продается живая рыба
- 9. Работа №9: Псих
- 10. Работа №10: Архивариусы Судеб Дело о пропавшем хвосте
- 11. Работа №11: Крематорий
- 12. Работа №12: Новая жизнь
- 13. Работа №13: Некромант с лисьим хвостом
- 14. Работа №14: Остановить чуму!
- 15. Работа №15: Прожарка PRO
Сроки голосования:
До 12.08.2026 (23:59)
По результатам будут посчитаны голоса, к рассказам добавятся мои отзывы, будут вскрыты их авторы и объявлены победители. На это может уйти 2-3 дня, в зависимости от объема ваших комментариев (надеюсь, вы не подведете и их будет много!)
Если вам хочется вспомнить, какие фразы авторы должны были вставить в рассказы - посмотрите эту новость.
Приятного чтения!
Призы:
- Каждый рассказ добавленный на тренинг получит подробный отзыв от ведущего.
- Авторы лучших рассказов в категории «ПЯТЬ ФРАЗ» (по версии читателей и ведущего) получат знак «Подмастерье Бумажного Котла».
- Авторы лучших рассказов в категории «ДЕСЯТЬ ФРАЗ» (по версии читателей и ведущего) получат знак «Мастер Бумажного Котла».
Дерзайте, создайте свою новую невероятную историю!
График тренинга:
До 10.07.2026 (23:59) - сбор фраз для Бумажного Котла.11.07.2026 - жеребьевка и объявление 10 фраз, с которыми авторам нужно будет работать.11.07.2026 - 25.07.2026 (23:59) - добавление рассказов на тренинг.26.07.2026 - 28.07.2026 - выкладка рассказов для голосования.- 26.07.2026 - 12.08.2026 (23:59) - голосование за лучшие рассказы.
- 15.08.2026 - подведения итогов.




Сложный выбор. Закопалась в 3 рассказах и опоздала с последним комментарием на 2 минутки (00:01).
Сможете голос принять? Исправлюсь обязательно!
Практически сразу, а на 2й дегустации особенно заметно, что тренинг в формате лит-игры превратился в увлекательный Турнир разножанровой прозы. И это круто!
Смотрим: большие конкурсы (НФ, БС) собирают в целом больше авторов, чем читателей (видно по тому, что даже не все авторы отзывы оставляют, среди комментаторов — тоже в основном авторы других групп). Это объяснимо, всё же активная часть сайта — вряд ли больше тысячи человек.
Дуэли — напротив, 2—5 работ, при этом авторы даже не участвуют в голосовании.
Котёл на этом фоне смотрится странно: вроде, и не так много рассказов, но при этом голосов будто бы и не хватает.
А вот что касается увеличения числа участников тренинга, то самое действенное — разбор рассказов ведущим.
А каким образом качество текстов зависит от числа участников?